Hükümetin Düşük Zam Teklifini Kabul Etmiyoruz

17 Ağustos 2023 Perşembe 16:00:00

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan ile toplu sözleşme masasında yetkili konfederasyon olarak yer alan Memur-Sen üçüncü kez bir araya geldi. Bakan Işıkhan, toplantıda hükümetin ikinci teklifini açıkladı.

Buna göre 2024'te ilk 6 ay için yüzde 15, ikinci 6 ay için yüzde 10 zam teklif edildi. 2025 zam teklifi ilk 6 ay için yüzde 6, ikinci 6 ay için yüzde 5 oldu. Hükümet 2024 için teklifleri birer puan artırırken, 2025 için değişikliğe gitmedi.

Kamu İşvereni’nin 2 puanlık artışı yetersiz bulunurken Memur-Sen bir kez daha teklifin revize edilmesini istedi. 

“Enflasyon hedefi %33 iken tekliflerin 23-25 olması anlaşılabilir değil”

Toplantının ardından kameralar karşısında geçen Memur-Sen heyeti yeni teklifle ilgili açıklama yaptı. Basın açıklamasını gerçekleştiren Memur-Sen Başkanı Ali Yalçın, 7. Dönem Toplu Sözleşme’de Memur-Sen olarak tekliflerini sundukları günden bu yana 24, müzakerelerin başlamasından ise 17 gün geçtiğini belirterek “Gelen teklife baktığımızda yüzde 15+10 ve yüzde 6+5 olarak bir önceki tekliften iki puan yukarı çıkılması, kamu görevlilerinin beklentilerinin ve bizim anlaşılmadığını gösteriyor. Bu açıdan öncelikle hayretlerimi ifade ediyorum. Merkez Bankası’nın 2024 yılı enflasyon hedefi kapı gibi %33 olarak ortada dururken tekliflerin 23’lü 25’li rakamlarda geziyor olması, ikinci yıl için herhangi bir cümle kurulmaması anlaşılabilir değil” İfadelerini kullandı. 

“Masanın kesintisiz şekilde işlemesi gerekiyor”

Memur-Sen olarak masanın çözüm masası olduğuna biz her zaman inandıklarını ve ona göre mücadele ettiklerini söyleyen Yalçın, “Bugün ikinci teklif ifade edilirken, sosyal haklara ilişkin; 1. Dereceye ek gösterge, disiplin affı, görevde yükselme ve unvan değişikliği hakkı, TOKİ konutlarında kamu görevlilerine öncelik verilmesi gibi konularda cümle kurulmuş olması masanın tek iyimser tarafı oldu. Bir de hizmet kollarında bu kadar süre geçmesine rağmen henüz yeni başlayabildik birkaç hizmet kolunu görüştük, diğer hizmet kolları ve genele ilişkin tekliflerimiz bekliyor. Bu açıdan masanın kesintisiz şekilde işlemesi gerekiyor. Çünkü zamanın daraldığı bir zemindeyiz. Bu yüzden (kamu işvereni) hem masayı işletmeli hem de bu teklifleri ciddi rakamlar olacak şekilde yeniden getirmelidir” şeklinde konuştu. 

“Refah payı vaadi seçim beyannamesinde kapı gibi duruyor”

Refah payı konusunda teklifin sunulmadığına dikkat çeken Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın “Refah payı talebi görmezden gelinmemelidir” diyerek “Sayın Cumhurbaşkanımızın seçim beyannamesinde 2023-2024 yıllarını kast ederek ve büyüme oranını dikkate alarak ‘kamu görevlilerine refah payı vereceğiz’ vaadi seçim beyannamesinde kapı gibi duruyor. Biz masada refah payı istedik iki yıl için. Ancak masada refah payı ile ilgili bir şey yok. 1650 TL talebimizle ilgili henüz konuşulmadı. Kiralarla ilgili bir cümle yok. 8077 liranın emekli keseneklerine sayılması ve emeklilerin durumunun düzeltilmesi ile ilgili bir durum yok. Hizmet kollarıyla ilgili zamanın daraldığını ifade ettim onun için bir an önce cümlenin kurulması gerekiyor” diye konuştu. 

“Memurların mağdur olmaması için masanın çözüm kapasitesi artırılmalıdır”

Masayı sonuna kadar işleteceklerini ve ısrarcı olacaklarını dile getiren Yalçın, “Biz çözüm tarafıyız masada sorunlarımızın çözülmesini istiyoruz” diyerek kamu işverenine tekliflerin gözden geçirilerek daha ciddi bir teklif ile gelmesi gerektiği çağrısında bulundu. 

“Refah payının olmadığı, rakamların 23’ten 25’e çıkarılarak ikinci teklif diye sunulduğu bir zeminde konuşulacak çok fazla bir şey yok” diyen Yalçın, “Ancak biz masanın çözüm gücüne inanıyoruz. Çünkü kamu görevlilerinin beklentileri buraya bağlı. Önümüzdeki süreçte kamu görevlilerinin memurların emeklilerin mağdur olmaması açısından bu masa çözüm kapasitesini artırmalıdır. Bunun yolu da maliyeden çalışma bakanlığından ve kamu işvereninden geçiyor” dedi.

Toplantının ardından Bakanlıktan ayrılan Memur-Sen heyeti, Başkanlar Kurulu ve Genişletilmiş Başkanlar Kurulu toplantısını gerçekleştirmek üzere genel merkeze geçti.

 

Benzer İçerikler

Örnek Teşkil Eden Hukuki Kazanım
Enerji Bir-Sen’in girişimleriyle, Türk Patent ve Marka Kurumu bünyesinde Sınai Mülkiyet Uzmanı olara...
Hukuki Mücadelemiz Sonuç Verdi
Eş Durumu tayin talebinin reddi İdare Mahkemesinden döndü
Kamu Personeli Danışma Kurulu (KPDK) Toplantısı Gerçekleştirildi
“Yeni Bir Toplu Sözleşme Kanunu Artık Kaçınılmazdır”
Genel Başkan Yalçın 8. Dönem Toplu Sözleşme Sürecini Değerlendirdi “Enflasyonun Faturası Yine Memura ve Emekliye Kesilmiştir”
Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, uzlaşmazlıkla sonuçlanan 8. Dönem Toplu Sözleşme ve Hakem Kurulu...
Memur-Sen Hakem Kurulu’ndan Çekildi
Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, uzlaşmazlıkla sonuçlanan 8. Dönem Toplu Sözleşme sürecinin ardın...
KİMSE BİZDEN MEMURU MEÇHULE BIRAKAN YOLU SEÇMEMİZİ BEKLEMESİN
8. Dönem Toplu Sözleşme süreci, genele ilişkin kısımda kamu işvereninin memuru ve emekliyi yok sayan...
HAKEM KURULU, İADE-İ İTİBAR FIRSATINI İYİ DEĞERLENDİRMELİDİR!
Memur-Sen olarak, bugüne kadar Kamu Görevlileri Hakem Kurulu’nun “Kamu İşvereni Hakem Kurulu” olarak...
Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'na Başvurmadık!
“Gelirde adalet ücrette denge” ilkesiyle yürüttüğümüz; bozulan iş barışını inşa, memur ve emeklileri...
Enerji, Sanayi ve Madencilik Hizmet Kolu 8. Dönem Toplu Sözleşmesi İmzalandı
2026 ve 2027 yıllarını kapsayan 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri Enerji, Sanayi ve Madencilik Hiz...
Yalçın: İnisiyatif Hükümettedir
Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, mutabakatsızlıkla sonuçlanan 8. Dönem Toplu Sözleşme süreci sonr...
TOPLU SÖZLEŞME GÖRÜŞMELERİ UZLAŞMAZLIKLA SONUÇLANDI
Kamu görevlilerinin ve emeklilerin refah seviyesini artırmak, geçmişteki kayıplarını telafi etmek, ü...
Kamu İşvereni’nden Üçüncü Teklif Geldi
Ali Yalçın: "Bu Rakamlara Çalışma Barışı Asla Sağlanamaz" Memur-Sen’in gerçekleştirdiği iş bırakma, ...
On Binler Anadolu Meydanı’nda Yeni Teklif İçin Haykırdı
Kamu İşvereni’nin 8. Dönem Toplu Sözleşme dönemindeki düşük zam teklifine karşı Memur-Sen teşkilatı ...
Hacı Bayram Tonbul: Teklif Revize Edilmezse İş Bırakacağız
Memur-Sen Genel Başkan Yardımcısı ve Enerji Bir-Sen Genel Başkanı Hacı Bayram Tonbul, Ulaştırma Memu...
Memur-Sen 81 İlde “Yetersiz Teklife Hayır” demek için sahaya çıktı
Memur-Sen teşkilatı Kamu İşvereni’nin 8. Dönem Toplu Sözleşme sürecinde verdiği yetersiz teklife 81 ...
“Memurun Emeğini Yok Sayan Teklifi Reddediyoruz”
Kamu İşvereni’nin 8. Dönem Toplu Sözleşme’de 2026 için yüzde 10+6 ve 2027 yılı için yüzde 4+4 zam te...
Enerji Bir-Sen’in Teklifleri Toplu Sözleşme Masasında Müzakere Edildi
Enerji Bir-Sen’in, Enerji, Sanayi ve Madencilik Hizmet Kolu çalışanları adına 8. Dönem Toplu Sözleşm...
8. Dönem Toplu Sözleşme Görüşmeleri Başladı
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ev sahipliğinde gerçekleştirilen 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşm...
Yetkili Sendika Enerji Bir-Sen Teklifleri
Enerji, Sanayi ve Madencilik Hizmet Koluna ilişkin 2026-2027 yıllarını kapsayan 8. Dönem Toplu Sözle...
Memur-Sen 8. Dönem Toplu Sözleşme Tekliflerini Açıkladı
Memur-Sen, Kamu görevlilerinin ve emeklilerinin 2026-2027 yıllarında alacakları zam oranlarının ve e...