Yetkili Sendika Enerji Bir-Sen’in Toplu Sözleşme masasında Enerji, Sanayi ve Madencilik Hizmet Kolu Çalışanları için verdiği sendikal mücadele neticesinde elde ettiği kazanımlar, mutabakat çerçevesinde imza altına alınmış oldu.

7. DÖNEM HİZMET KOLU KAZANIMLARIMIZ

● DSİ fazla çalışma ücretinin tüm bölge müdürlüklerinin dahil edilmesini sağladık.

● TEİAŞ, EÜAŞ ve TEDAŞ yüksek gerilim ilave ödemesinin 120 gösterge rakamının memur aylık kat sayısı çarpımı tutarında ödeme yapılmasını sağladık.

● ÇAYKUR ve TÜRKŞEKER kampanya priminin 6 ay boyunca aylık 500 gösterge rakamının memur aylık kat sayısı çarpımı tutarında ödeme yapılmasını sağladık.

● TKİ ve EÜAŞ Çan,  ETİMADEN Bigadiç, Kırka, Emet ve Bandırma, TTK Armutçuk için servis hizmeti,

● ANT, EÜAŞ, TEİAŞ, TEDAŞ’ta resmi ve dini bayram çalışma ücretinin; fazla mesai saat ücretinin 24 katına çıkarılması ve ÇAYKUR, TKİ, TTK, ETİMADEN ve TÜRKŞEKER’in kapsama dahil edilmesi,

● Bazı EÜAŞ işyerlerinde ek ödeme oranının 15 puana çıkarılıp Birecik-Nizip ve Yusufeli’nin dahil edilmesini sağladık.

● Sanayi ve Teknoloji Bakanlığında kontrol ve denetime katılanlara günlük 50 gösterge rakamının memur aylık kat sayısı çarpımı tutarında ödeme yapılmasını sağladık.

● Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı, TEİAŞ ve MAPEG’de araç kullananlara (aylık 500 göstergeye kadar) günlük 20 gösterge rakamının memur aylık katsayısı ile çarpımı tutarında ödeme yapılmasını sağladık.

● TSE personeline mesai saatleri dışında sonuçlandırdığı işlemler için ayda 1000 gösterge rakamının memur aylık katsayısı ile çarpımı sonucu bulunacak tutarda ödemeye yapılmasını sağladık.

● KOSGEB taşra personeline 600 gösterge rakamının memur aylık katsayısı çarpımı tutarında ilave ücrete yükselmesini sağladık.

● TEİAŞ yük tevzi müdürlüklerinde vardiya görevi yapanların ek ödeme oranının 30 puana,

● TKİ taşra ve TTK personeline her ay 240, yeraltında çalışan personele ise 280 gösterge rakamının memur aylık katsayısı çarpımı tutarına yükseltilmesini sağladık.

 ● ANT’de görev yapan koruma güvenlik görevlilerine ayrıca 5 puan ilave ödeme yapılmasını sağladık.

● DSİ, EÜAŞ, TKİ, TTK ve ETİMADEN’de ve hizmet kolumuzda görevli daimi nezaretçilere 10 puan ilave ödeme yapılması,

● Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığında görevli teknik personelden asli görevleri dışında kontrol ve denetim faaliyetlerinde görevlendirilenlere 10 puan ilave ödeme yapılmasını sağladık.

● TENMAK’a bağlı enstitülerde çalışanlara her ay 240 gösterge rakamının memur aylık katsayısı çarpımı tutarında ilave ücret kazanımı elde ettik.

● Koruyucu giyim malzemesi,

● Ücretsiz okul servisi,

● Ücretsiz sosyal servisi,

● Vardiya servisi,

● Hizmet tahsisli konutlar,

● Ölçü ve ayar memurlarına iş riski zammının,

● Madencilik ve petrol faaliyetlerinde çift kat harcırah uygulamasının,

● MTA ve ANT taşra teşkilatı personeline 10 puan ilave ödeme yapılmasının,

● ETİMADEN Bandırma için 20 puan, Kırka, Emet, Bigadiç ve Beylikova için 30 puan ödeme yapılmasının,

● MTA kamplarında ve araştırma gemilerinde görev yapan personele yemek yardımı yapılmasının,

● TEİAŞ canlı bakımda çalışanlar ile canlı hat bakımında uçuşlara katılanlara ilave ücret verilmesinin,

● DSİ taşra teşkilâtı personelinden tabii afetlerde fiilen çalışanlara fazla çalışma ücreti verilmesinin,

● EÜAŞ, ETİMADEN ve TÜRKŞEKER personelinin yatakhanelerden ücretsiz yararlanmasının devamını sağladık.

	7. DÖNEM TOPLU SÖZLEŞMEYE İLİŞKİN HAKEM KURULU KARARI VE MEMUR-SEN'İN ŞERH YAZISI
	7. DÖNEM TOPLU SÖZLEŞMEYE İLİŞKİN ENERJİ, SANAYİ VE MADENCİLİK HİZMET KOLU KAZANIMLARI