ENERJİ BİR-SEN ZONGULDAK ŞUBE İSTİŞARE TOPLANTISI YAPILDI.

Enerji Bir-Sen Zonguldak istişare toplantısı yapıldı.

Cumartesi günü Kozlu Rota Cafe’de düzenlenen istişare toplantısına, Enerji Bir Sen Genel Başkan Yardımcıları, Mehmet Doğan, Zahit Borak, Fatih Mehmet Oruç Memur Sen İl Temsilcisi Kamuran Aşkar, Enerji Bir Sen Zonguldak Şube Başkanı Musa Şekerci, yönetim kurulu üyeleri ile kurum yöneticileri ve üyeler katıldı.

Toplantıda konuşan Enerji Bir Sen Genel Başkanı Yardımcısı Mehmet Doğan, “Memur Sen’li olmak ayrıcalıktır. Mazlumun mağdurun garibanın yanında durmak zalimin de karşısında dikilmeyi ilke edindik. Memurların din, dil ırk ve siyasi düşüncesine bakmaksızın onların sorunlarına koşan bir sendikayız. Memur Sen üyelerinin başını öne eğdirmedi. Türkiye genelinde yeni bir seçim oldu. Hayırlı olsun. Memur-Sen olarak devletin var olma noktasında adil yönetici ve idarecilerin yanında olduk. BM önünde Mısır ile ilgili eylem yaptık. Biz buraya sizlerin sorunlarını almaya geldik. Talepler doğrultusunda sözleşmeye gideceğiz. Emekli olma konusunda sıkıntılar var, maaşlar arasında uçurum bulunuyor. 4-C sorunu , öğretmenler çok düşük ücret alıyorlar. Herkese eşit zam vermek istiyoruz. Başarılı sözleşme yaptık demiyoruz. Sorumluluk çok ağır. Memur-Sen olarak en büyük kazanım memurlara toplu sözleşme hakkını verdik. İşçi ve memur arasında büyük bir fark var. Hak arama noktasında işimiz zor. Üye olan ve olmayanlar arasında fark olmasını istiyoruz”

Enerji Bir-Sen’in Mevzuat ve Toplu Sözleşmeden sorumlu Genel Başkan Yardımcısı Zahit Borak ise; ‘’ Memur-Sen olarak Kasım ayında yapılan KPDK’ da 33 maddelik talebimiz vardı. Bu Taleplerimiz üzerinde çalışıldı ve 20 Mart 2014’te yapılan KPDK’ da taleplerimiz arasındaki 9 madde ile ilgili Kanun taslağı hazırlanarak Başbakanlığa gönderildi. Bunlar içerisinde; Emeklilikte 30 yıl sınırının kademeli olarak 35 yıla çıkarılması, disiplin cezalarının affı, adaylıkta uyarma ve kınama cezası alanların memuriyetten çıkarılmasının engellenmesi, özelleştirme nedeni ile başka kurumlara atanan Araştırmacıların sorunları, Sümer Holding’de çalışan sözleşmeli personelden işsizlik sigortası kesilmemesi, İş ve Meslek Danışmalarının ek ödemelerinin artırılması, Nöbetçi memurluk uygulamasının kaldırılması, Tapu Kadastro çalışanlarının sorumluluklarının  yeniden düzenlenmesi, İş yoğunluğu olan mahkeme çalışanlarına fazla mesai ücreti ödenmesi  yer alıyor’’ dedi.

Genel Başkan Yardımcısı Fatih Mehmet Oruç’ta ‘’Sendikalar için 15 Mayıs dönemi son derece önemlidir. Toplu Sözleşme Masasında söz sahibi olabilmenizin yolu 15 Mayıs’tan geçiyor. Zonguldak Şube, İnşallah 15 Mayıs’a kadar üye sayısını 1000’e çıkaracaktır’’ şeklinde konuştu.

İstişare toplantısının açılış konuşmasını yapan Enerji Bir Sen Zonguldak Şube Başkanı Musa Şekerci, “Zonguldak’ta 920 üyemiz bulunuyor. Yetkili sendikayız. Sendikalar kamu çalışanlarının haklarını koruyan sivil toplum kuruluşlarıdır. Onu büyütmek gerekir. 700 bin kişilik bir ailenin ferdi olmak bizi mutlu ediyor” dedi.